Faits et chiffres

Vous avez choisi de « récupérer les données » – peut-être êtes-vous linéaire-actif.

« 90 % des PDG estiment que si la communication transfrontalière s’améliorait, les bénéfices, le chiffre d’affaires et les parts de marché s’en trouveraient également améliorés. Pourtant, nombreux sont ceux qui ne font pas assez d’efforts pour relever ce défi » – Competing Across Borders, The Economist Intelligence Unit, 2012

Relever ce défi culturel offre d'énormes opportunités à saisir. Nous vous aidons à transformer votre façon de rivaliser (et de collaborer) au-delà des frontières… pour obtenir de meilleurs résultats.

Pourquoi utiliser le modèle de Lewis ?

• Toute relation professionnelle commence par la communication. Si la communication fait défaut, la confiance a tendance à s'effriter et peu importe alors que votre interlocuteur soit plutôt « masculin », « féminin », « généraliste », « particulariste » ou qu'il corresponde à l'un des autres termes académiques inventés par les théoriciens de la culture. Nous vous aidons à communiquer efficacement. Dès le début.
• Le modèle culturel de Lewis, radicalement différent, est le modèle culturel le plus facile à comprendre, le plus applicable, le plus axé sur la communication, et celui qui interprète le mieux les cultures d'Asie de l'Est, d'une importance capitale.
• Sa validité a été confirmée sur le plan académique ; grâce à une mise en parallèle avec nos propres données de recherche et celles d'autres chercheurs ; par le biais d'expériences contrôlées ; et grâce à son utilisation concrète par des dizaines d'organisations à travers le monde.

Faits et chiffres

• Au service de la communication depuis 1955
• Au service des échanges interculturels depuis 1985
• A formé 70 000 personnes aux compétences interculturelles
• 75 000 personnes issues de plus de 200 pays, dont le profil culturel a été établi
• Formation de 300 formateurs « Lewis Model » à travers le monde
• « When Cultures Collide » s'est vendu à 1 million d'exemplaires, traduit en une douzaine de langues
• CultureActive, le premier outil de profilage culturel en ligne au monde, primé à plusieurs reprises
• Le premier « tapis de dialogue interculturel » au monde